班子成员心里都有一种约定束成的看法，在市级部门工作的领导干部，只要到了一定年限就解决级别问题，这是顺其自然的惯例。为此名单中这一部分人员，所占用的时间最少。

唯一的插曲，是来自崔良材，这个议题刚结束，他就立即提出：“常智敏担任市府副秘书长，主持工作已经好一年多了，这个问题，是不是应该解决了。”

他的话音刚落，谢开朗就接话道：“这是历史遗留问题，拖的时间也不短了，确实应该解决，不解决不利于工作。不过，到底怎么解决，良材同志，你应该有一个具体意见吧。”

钟华池接着话题说道：“这件事，组织部也考虑过。如果解决这个岗位，要牵涉另一个同志的安排，会有些麻烦。我们认为，如果再等一等，解决了这个问题，可能更容易一些。”

张东峰挥了挥手说道：“那就再等一等吧，一起进行解决。”

见三个人都这样表态，崔良材也没有办法再坚持。毕竟，他这次的主要目标是为了另外一个人，如果现在就同别人交换筹码，等讨论这个人的时候，他的筹码就不一定够用。

在讨论县级班子成员时，分了三步。

第一步讨论市级部门的几个领导和几个县领导进行互换。这只是平行调动，并不是提拔，同样没有特别尖锐的意见，很快就通过。

第二步，讨论的是湖西县领导班子成员。这一次阮建华被采取留置措施，崔良材的力量有所削弱。

按照以往的做法……

湖西县这个新增补的副职县领导，崔良材应该进行争取。实际上，对于这个人，他并没有表态。

周潜龙分析，崔良材之所以没有进行表态，是考虑到人事安排其实就是排排坐、分果果。